פיטורים אחרי מילואים: מה לעשות וכיצד להיערך

פיטורים אחרי מילואים: מה עושים כשהמצב בעבודה הופך למלחמה?

עבור רובנו, השירות במילואים הוא חוויה מרגשת, מספקת וקדושה. אבל מה קורה כשהמילואים מסתיימים והמציאות בעבודתנו מקבלת טוויסט שבעצם מוחק את כל הכבוד על ההקרבה? בזמן שהייתם במילואים, הניחו לכם לעשות את מה שטוב למולדת, אבל כאשר חזרתם, האדמה מתמוטטת מתחת לרגליכם? המאמר הבא יפתור את המורכבות המשפטית סביב נושא הפיטורים לאחר מילואים, בעודו מוסיף קצת טעם לחיים האפרוריים של עולם המשפט.

מה החוק אומר? הבסיס המשפטי לפיטורים אחרי מילואים

כחוק, פיטוריהם של חיילים לאחר חזרתם משירות מילואים מופרדים על ידי סנקציות מסוימות. החוק הישראלי קובע כי לא ניתן לפטר עובד שנעדר מהמקום עבודה בעקבות שירות מילואים. החוק לא חל במקרים שבהם לשעבר המילואימניק לא יוכל לחזור לתפקידו כפי שהיה לפני שירותו.

איך מתמודדים עם המצב?

• אם זה קורה – אל תתייאשו: ייתכן ויהיה מדובר בשלב קשה, אבל יש דרכים להתמודד.
• הכנסו למאבק המשפטי: עבודה עם עורך דין שמתמחה בדיני עבודה יכולה לעזור.
• תגידו כן לעובדות: חשוב תמיד להיכנס עם רגליים על הקרקע ולבדוק את כל הפרטים.

במה אתם יכולים להיתקל? תקלות נפוצות בזמן חזרה לעבודה

חזרה לשגרה אחרי שירות מילואים היא לא תמיד פשוטה. כאן נכנסות לתמונה מספר תקלות שחיילים משוחררים עלולים להיתקל בהן, והן לא תמיד חסרות הומור – והן כוללות:

• חברה שפתאום אוהבת חלפת עובדים: הפיטורים יכולים להפתיע מישהו – הוא לא תמיד יודע מה לעשות. וככה יוצא שזוגות עובדים הם לא פשוט קונצנזוס.
• המעסיק עם זיכרון קצר: לפעמים ראשי חברות שוכחים את ההוקרה, וממוקדים בזעזועים כלכליים.
• מריבות על נתוני שכר: אם פוטרתם, עשויים להיתקל ב"חיוב" על מנת להימנע מתשלום כספי שאתם זכאים לו.

שאלות ותשובות: למה זה חשוב לדעת?

אז מה הקשר בין חזרה למשרד להיגדים משפטיים? עונות כאן על כמה שאלות נפוצות:

1. האם אני זכאי לפיצויים אם פוטרים אותי אחרי מילואים?

בהחלט. יש טוב שתחפש עורך דין שמומחה לדיני עבודה שיכול לסייע לך במניעת פיטורים לא חוקיים.

2. מה עושים אם המעסיק שלי לא מחזיר אותי לעבודה?

במקרה הזה, פנה לעורך דין שיכול להנחות אותך איך להתנהל בצורה חוקית.

3. האם יש לי אומדנה על מועד הפיטורים?

כמובן שיש לך! החוק מגן עליך, ודורש במספר מקרים שאת דוחות השכר כשירים.

4. איך אני מתמודד עם מצב כזה רגשית?

חיפוש תמיכה ממשפחתך וחבריך או קבוצות סיוע יכול להיות מאוד מועיל. אל תרגיש לבד.

5. האם יש תקופת זמן לאחר מכן שבה אני מוגן?

כן. ראוי לדעת שחוק המגן על עובדים לאחר חזרתם משירות מילואים חל למשך תקופה מסוימת.

עזיבת המשרד: ניסיון או מזל?

לאחר שנה של מחלוקות בין פטירה לעבודה, זה הולך להיות מסובך. התנהלו בזהירות – הצעת עבודה מתקבלת בברכה, אם תצליחו להתגבר על הפחדים שלכם. לא כל דבר בחיים קורה כמו שציפיתם, וייתכן שאתם נתקלים במקום העבודה שבו אנשים חושבים פחות עלिता.

• העסק לא אוהב אלופים: לא כל מנהל אוהב עובדי מילואים – או כפי שציינו לעיל, הם אוהבים שבים למצוא בקרים לבלות בהמולת העבודה.
• האם יתמזל מזלכם באימון? כאן תלוי בכם אם להרגיש שהאימון שלכם הגיע – כל מקרה הוא ייחודי.

סוגרים פינה: מה עושים עכשיו?

עד כאן, אז מה עושים כשאתם חוזרים לשגרה ופתאום העסק מתמוטט? אתם לא לבד, הרבה חיילים משוחררים חווים את אותם קשיים. כדאי להתייעץ עם אנשי מקצוע, להעלות את המודעות על זכויותיכם, ולמצוא דרך להניא את התחושות הרעות. אולי תחשבו על זוגיות חדשה, שמחכה לכם דווקא בתוך המשבר. מה שבטוח, תגעו שוב בעקרונות העבודה שלכם וכך – אולי תמצאו את הדרך להיכנס לשוק העבודה שוב.

זכרו, לחיות בלי ניסיון זה לא כושל – זה נשואים מציאותיים שנוצרים מדי יום. כך תזכרו כי אתם לא לבד, והעתיד – לעולם לא כל כך רחוק.